W marcu 2023 roku stopa bezrobocia w Polsce wynosiła 5,4%. To zdecydowanie jeden z najniższych poziomów na tle całej Europy. Prognozy przewidują, że w tym roku zapotrzebowanie na rynku pracy będzie jeszcze większe – i to w niejednej branży. Co warto wiedzieć?
Raport Ministerstwa Edukacji Narodowej w 2023 roku
Jakie jest zapotrzebowanie na rynku pracy? Raport Ministerstwa Edukacji Narodowej każdego roku publikuje zestawienie przedstawiające zapotrzebowanie na pracowników w zawodach szkolnictwa branżowego na krajowym i wojewódzkim rynku pracy. Głównym celem tego typu raportu jest wskazanie, w jakim kierunku powinna rozwijać się oferta szkolnictwa branżowego. Na liście od lat umieszczone są 33 zawody, w tym m.in.:
automatyk,
cieśla,
dekarz,
elektromechanik,
elektryk,
betoniarz-zbrojarz,
mechanik-monter maszyn i urządzeń,
kierowca mechanik,
mechatronik,
monter konstrukcji budowlanych,
monter izolacji przemysłowych,
monter konstrukcji budowlanych,
monter nawierzchni kolejowej,
technik programista,
technik mechatronik,
technik spawalnictwa,
technik budowy dróg,
technik elektroenergetyk transportu szynowego,
technik montażu i automatyki stolarki budowlanej.
W 2023 roku na liście pojawiły się cztery nowe zawody:
operator maszyn i urządzeń w gospodarce odpadami,
monter izolacji przemysłowych,
technik izolacji przemysłowych,
technik gospodarki odpadami.
Zapotrzebowanie na rynku pracy – pracownicy produkcyjni i logistyczni
Jak wskazują dane GUS, produkcja przemysłowa w 2022 roku była wyższa w porównaniu z 2021 rokiem aż o 4,6%. Praca na produkcji zyskała na zapotrzebowaniu. Poszukuje się wielu operatorów maszyn i urządzeń – w 2023 roku zapotrzebowanie będzie wyłącznie rosło.
Rozwój jest prognozowany także dla branży logistycznej, która odpowiada aż za 9,3% polskiego PKB. Występuje niedobór pracowników zarówno fizycznych, jak i wykwalifikowanych. Mowa tu o:
magazynierach,
kurierach,
operatorów urządzeń, w tym m.in. wózków widłowych,
inżynierów ds. logistyki,
specjalistów ds. obsług klienta.
Zapotrzebowanie na pracowników a województwa
Warto wiedzieć, że zapotrzebowanie na rynku pracy 2023 różni się także w zależności od województwa. Jak wskazuje Dziennik Urzędowy RP „Monitor Polski”, zapotrzebowanie jest następujące:
województwo dolnośląskie – m.in. krawiec, kucharz, lakiernik samochodowy, blacharz,
województwo warmińsko-mazurskie – monter jachtów i łodzi, operator maszyn leśnych, opiekun w domu pomocy społecznej, monter sieci i instalacji sanitarnych,
województwo zachodniopomorskie – rybak śródlądowy, operator maszyn leśnych, monter jachtów i łodzi, technik geodeta.
Zapotrzebowanie na rynku pracy 2023 według Barometru Zawodów
Barometr Zawodów to kolejna, coroczna prognoza sytuacji na polskim rynku. Bierze on pod uwagę trzy grupy branż:
deficytowe, w których brakuje pracowników,
nadwyżkowe, w których pracowników jest więcej, niż wskazuje zapotrzebowanie,
zrównoważone, w których liczba pracowników odpowiada potrzebom pracodawców.
W 2023 roku największe zapotrzebowanie na rynku pracy według Barometru Zawodów dotyczy:
lekarzy,
ślusarzy,
pielęgniarek i położnych,
nauczycieli przedmiotów zawodowych i ogólnokształcących,
magazynierów,
kierowców autobusów,
psychologów i psychoterapeutów,
pracowników ds. rachunkowości i księgowości,
samodzielnych księgowych.
W zestawieniu po raz drugi nie pojawia się żadna profesja nadwyżkowa. Jeśli z kolei chodzi o grupę zawodów zrównoważonych, na liście plasują się m.in. fryzjerzy, kelnerzy, barmani, dentyści, pedagodzy, prawnicy, pracownicy przetwórstwa spożywczego, recepcjoniści, ratownicy medyczni, rolnicy, hodowcy, rybacy, a także specjaliści ds. finansów, administracji, PR, reklamy, marketingu i sprzedaży.
Zapotrzebowanie na rynku pracy 2023 dotyczy wielu zawodów, jednak jest to przede wszystkim branża elektryczna, techniczna, produkcyjna i logistyczna. To najważniejsze sektory, w których warto szkolić się w najbliższych latach. Jeżeli intersuje Cię praca za granicą i najbardziej poszukiwane zawody za granicą, to przeczytaj nasze poprzednie wpisy.